□ 本报特约记者 胡九思

长江奔涌，清风劲拂。2025年，一场思想淬炼与作风锻造在三峡集团全面铺开。从世界最大清洁能源走廊到“沙戈荒”新能源基地，从集团总部到海外项目一线，“铁规矩”的标杆树立在每一方履职阵地，“硬杠杠”的标尺丈量着每一段工作轨迹。三峡集团党组以高度的政治自觉，将深入贯彻中央八项规定精神学习教育作为重要政治任务，精心组织、上下联动，1300多个党组织、近14000名党员认真参与，职工群众热情支持，坚持问题导向、一体推进学查改，切实将学习教育成果转化为服务国家战略、推动高质量发展的实际行动。

高位谋划部署，压实政治责任

中央八项规定是党在新时代的徙木立信之举，是党在新时代加强作风建设、从严管党治党的切入口和动员令。

学习教育启动伊始，三峡集团党组深刻认识其重要意义，闻令而动、迅速部署。党组书记刘伟平切实扛起“第一责任人”责任，10次主持召开会议传达学习中央精神，带头讲授专题党课，从“讲政治、担使命、促发展”的高度系统阐释作风建设要义。其他党组成员下沉一线，为分管领域干部职工讲授党课，分赴乌东德水电站、内蒙古沙地治理项目等现场调研督导，并结合分管领域工作领题攻坚。

学习教育过程中，集团党组注重紧跟、吃透党中央要求，精心组织谋划，统筹部署推进。集团党组第一时间通过党组会传达学习、研究落实上级最新部署要求，集团工作专班发布18期工作提示部署推进，指导所属单位全方位全级次抓好组织领导、统筹协调、服务保障。

为确保学习教育一贯到底，集团党组派出2个督导组，采取列席会议、明查暗访、开展谈话、调阅资料、发布提示函、开展“解剖麻雀”式调研等方式，严督实导、传导责任；组建5个调研组，以“四不两直”方式对43家二级单位开展全覆盖调研指导和学习教育“回头看”，确保学习教育不偏不虚、落地生根。驻集团纪检监察组全程嵌入式监督，对4家重点单位开展“点穴式”检查。

针对重点对象等，集团党组发布3期工作提示精准指导；组织新提拔党组管理干部、总部处级干部参加专题培训；组织党外人士开展“学规定、强作风、树形象”主题教育，落实学查改各项要求。

为营造学习教育良好氛围，集团强化宣传引导，在自办媒体开设专题、专栏，发布稿件160余篇，推出专栏“三峡信物 清风印记”，透过信物解码蕴藏其中的精神密码，传承优良作风，激发改革发展动力活力。

坚持学查改贯通，务求见行见效

学习教育绝非“一阵风”，三峡集团以“学深悟透、查准改实”的闭环机制，推动作风建设见行见效。

理论武装筑牢根基——在习近平总书记考察三峡工程七周年之际，集团党组在三峡坝区开展“传承红色基因 砥砺时代新风”主题活动，系统总结三峡人在治江兴邦中培育成的“对党忠诚、担当使命、精益求精、勇攀高峰、团结协作、攻坚克难、无私奉献、廉洁干净”的三峡精神和优良作风，刊发理论文章，引发强烈共鸣。集团党组坚持以上率下，持续开展学习研讨、举办读书班，深学细悟习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述；各级党委跟进，全覆盖开展中心组学习、专题读书班等。

警示教育敲响警钟——三峡集团坚持正面引导和反面警示相结合，组织召开警示教育大会，集中剖析内部典型案例，编印《以案说纪 警钟长鸣》警示读本，组织各层级党员干部通过旁听庭审、廉政基地研学等接受思想洗礼。在三峡工程博物馆举办的“三峡信物 清风印记”主题展中，一张1993年11月18日出版的《中国三峡工程报》引人驻足，泛黄报纸刊发的《中国长江三峡工程开发总公司关于加强廉政建设的规定》，首倡“工程大坝与廉洁大坝同筑”理念，其中“坚持勤俭节约的原则，注重实效，倡导简朴，防止讲排场，比阔气”等条款，见证三峡人三十余载的作风传承。干部职工透过历史物件感悟廉洁传承，一体领悟领袖嘱托、央企定位和集团使命。

深查细照找准病灶——在查摆问题环节，三峡集团坚持开门搞教育，以全方位扫描精准定位作风病灶。集团党组主动倾听基层呼声、回应职工关切、解决急难愁盼问题，面向集团职工发放调查问卷，党组成员结合日常调研详细听取并了解职工意见建议，依托党外人士建言献策工作室带动集团党外知识分子积极献策。针对违规吃喝等7类作风沉疴，开展“七个紧盯”专项治理。集中审核二级单位问题清单，以“过筛子”标准确保查摆见底到边。通过群众提、专项查、上级点相结合，推动问题查摆由表及里、由虚向实，为动真碰硬整改奠定坚实基础。（下转第三版）